• Firmando cientos de ERE (CCOO firma el ERE de Vueling, que afecta a 80 trabajadores de la compañía; UGT, CCOO e independientes firman el ERE de extinción de Koxka; General Electric pacta con UGT y CCOO un ERE para su planta de Buñuel; CCOO, UGT y USO dan luz verde al ERTE en Azkoitia; CCOO, ACI y CSICA alcanzan un preacuerdo con Ibercaja con 500 salidas y el cierre de 140 oficinas; OHL acuerda con los sindicatos un doble ERE que afectará a 457 empleados; UGT firma un ERE en Air Berlin; UGT llega a un preacuerdo para el ERE de Bimbo; UGT defiende el ERE en Panrico y espera que el Supremo lo avale; UGT baraja la posibilidad de un ERE para los trabajadores de Eroski; Uminsa y los sindicatos firman un ERE 'a futuro' por si hay una nueva crisis en el sector; Ford pacta un ERE de un año para 270 personas que dejará su planta de motores a medio gas)
• Pactando con las empresas para paralizar las movilizaciones de los trabajadores (Panrico pagó una 'mordida' a UGT y CCOO para que intentaran domesticar a los trabajadores; CCOO y UGT frenan la movilización de los teleoperadores mientras CGT convoca una nueva huelga en enero)
• Dilapidando millones de euros de sus afiliados y de subvenciones que pagamos entre todos (CCOO de banca gastó 14 millones en viajes y reuniones en cinco años; CCOO gastó 600.000 euros de formación en comidas y en contratar a un grupo musical; UGT y CCOO desviaron subvenciones de formación para gastos de personal; UGT y CCOO ofertan descuentos en implantes capilares y pilates para recuperar afiliados; Barra libre para emborracharse en discotecas para los delegados de CCOO; La vidorra de los altos cargos de UGT: pisos gratis a cargo del sindicato; UGT-A regaló una vajilla de 1.400 euros al actual líder del sindicato, Josep Maria Álvarez)Por esta amplia colaboración con la patronal, ambos sindicatos han recibido sus correspondientes prebendas (La Junta consintió pagar ayudas al 100% sin que se justificara nada; CCOO-A y la CEA recibieron 515 millones para cursos en 11 años; CCOO, cuyo apoyo a Blesa fue clave durante trece años, recibió 2,5 millones de la Fundación Caja Madrid; El Gabinete Técnico de CCOO, granero de altos cargos del PP; La Junta concede sendas subvenciones de 150.000 euros a UGT y CCOO para la prevención de riesgos laborales en 2017; Más de un millón de euros para UGT y CCOO por supervisar el plan de pensiones de los funcionarios; EH Bildu critica que UGT, CCOO y CEN han recibido 183 millones entre 2001 y 2016; CCOO, el sindicato que más dinero recibe de la Junta en la última orden de ayudas; CCOO y UGT recibieron más de 8 millones de euros en 2014 en subvenciones de Empleo). Pero no solo las ayudas del estado sostienen a estos sindicatos. También sus afiliados y delegados de personal colaboran en mantener esas cúpulas corruptas que están llevando a los trabajadores a la miseria.
• Financiándose de forma ilegal (La juez Alaya asegura que UGT y CCOO se financiaban con los ERE irregulares; UGT y CCOO recibieron más de seis millones de euros de las consultoras de los ERE; Anticorrupción denuncia un fraude de 2,4 millones en los cursos de formación de Extremadura; CCOO y UGT cobran casi tres millones de euros por 82.000 delegados fantasma; El Supremo tumba la financiación en la sombra de CCOO y UGT a través de las fundaciones laborales; CCOO y UGT falsean sus datos de afiliación incluyendo más de 180.000 cotizantes fantasma; CCOO y UGT implicados en el negocio de los planes de pensiones; Riesgos laborales: otro 'chiringuito' corrupto para la financiación de CCOO y UGT con fondos públicos; El Tribunal de Cuentas detalla cómo CEOE, CCOO y UGT se repartieron subvenciones de una fundación; Empresas de UGT hincharon facturas de cursos en 500.000 euros, según el fiscal; La Junta oculta al Parlamento 56 subvenciones a UGT para cursos; UGT-A inventó alquileres para cobrar ayudas a la formación de la Junta; La financiación secreta de UGT para 'sindicalistas' de la Guardia Civil; UGT y CCOO sufragaban a cargo de los convenios con el gobierno de UPN la mayor parte de sus gastos generales; UGT desvió a sus nóminas hasta el 14% de las subvenciones a cursos, según la UCO; El perito del caso de las facturas de UGT investiga ayudas por 100 millones; La Guardia Civil destapa cómo se llenaba la caja B de UGT en Andalucía y detiene a su Bárcenas; UGT recibió del Principado 23,4 millones en subvenciones investigadas por la Guardia Civil)
• Despidiendo a sus propios trabajadores de manera indecente (CCOO-A despide a una trabajadora cuatro horas después de readmitirla; UGT y CCOO aplican un ERE a 1.200 empleados; CCOO se apoya en la reforma laboral para aplicar un ERE en su fundación para la formación; CCOO despide a una administrativa en Cádiz que se encontraba de baja; Así despidió CCOO a Fidel; CCOO quiere aplicar la reforma laboral a su plantilla en Murcia: les exige autodespedirse con 20 días; Condenan a CC OO por despedir a una mujer que pidió reducción de jornada por maternidad; El TSJA falla contra CCOO-A por el despido irregular de una empleada; CCOO plantea un nuevo ERE para el sindicato si no crece la afiliación en la Comunitat; CCOO obligada a readmitir a cuatro trabajadores despedidos mediante la reforma laboral del PP; Los trabajadores del Forem tildan de "vergüenza sindical que CCOO" les mande a Fogasa sin negociar; UGT Industria aplica el ERE más duro a 110 de sus trabajadores; Un trabajador denuncia que UGT no le paga los 20.000 euros que le ordena una sentencia judicial; El Supremo considera "ajustado a Derecho" el ERE de UGT-A, que afectó a 159 trabajadores; Los trabajadores del servicio jurídico de UGT van a la huelga para evitar un despido)
• Aplicando la reforma laboral que después critican de boquilla, mientras que cientos de sus dirigentes se han enriquecido de forma ilícita (CCOO de banca pagó a sus delegados 3,7 millones en sobresueldos; Un alto cargo de CCOO recibió del sindicato 110.000 euros en efectivo sin justificar; El fabuloso patrimonio de una jefa de Comisiones; Una federación de CCOO de Canarias pagó sobresueldos a decenas de sindicalistas; La jueza Núñez imputa a sindicalistas de CCOO y UGT y al ex chófer del exdirector de Trabajo por las comisiones de los ERE; El patrimonio de Pedro Parra, consejero delegado de la gestora de CCOO: Chalet y piso en Aravaca y apartamento en Isla Canela; La juez imputa en los ERE a los ex líderes de UGT-A y CCOO-A y a dos altos cargos del Gobierno de Aznar; Líderes de UGT, PSOE y CCOO lograron plaza de funcionario sin concurso; El líder de la UGT española participa (y cobra) del consejo asesor de Endesa en Cataluña; El extesorero de UGT Andalucía monta un show acorralado por las comilonas; Un delegado de UGT cobró 37.000 euros de Imelsa por un día de trabajo; El sindicalista minero Fernández Villa cobra una pensión falsa; Detenido el exsecretario general de UGT en Asturias, Justo Rodríguez Braga; Detenidos cuatro ex dirigentes de UGT en Asturias por presunto fraude en la formación; El nº1 de UGT cobraba 1.500 euros por reuniones de una hora de Enel, a la que ahora acusa de "expolio"; Líderes mineros de UGT se repartieron 2,7 millones en un bar asturiano), ocultando los sueldos de los mismos
• Llegando en algunos casos a pedir la cárcel para aquel trabajador que denuncie la corrupción en estos sindicatos.
La última fechoría de ambos sindicatos ha sido la firma del nuevo convenio colectivo del sector TIC, que supondrá una enorme pérdida de poder adquisitivo y de derechos para todos los trabajadores del sector. La negociación de dicho convenio con la patronal, la realizan representantes de estos dos sindicatos porque, entre otras cosas, los delegados y afiliados a los mismos sustentan esta situación, legitimando de cara a la patronal dicha negociación, a pesar de que, por ejemplo, en Andalucía, de 35.000 trabajadores del sector, CCOO solo tiene 245 afiliados, lo que supone el 0,7%; o de que gran parte de los delegados de personal en diferentes empresas del sector, ni siquiera son afiliados.
La única forma que tenemos los trabajadores de revertir estas situaciones es debilitar estos sindicatos corruptos y traidores y fortalecer el sindicalismo de clase que se construye desde la base entre los propios trabajadores. Desde CSC hacemos un llamamiento a todos aquellos trabajadores honestos, afiliados o delegados de CCOO y de UGT, para que reflexionen sobre la organización a la que pertenecen y abandonen a estos sindicatos que no representan a los trabajadores, sino a los intereses de la patronal. Seguir en estas organizaciones después de todo, es ser cómplices de lo que sus direcciones hacen.
¡Basta de traiciones y corrupción!
¡Por el fortalecimiento del sindicalismo de clase!
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